Analizan 195 solicitudes de pensión pendientes en Ayuntamiento de Gómez Palacio
195 trabajadores sindicalizados y de confianza del Ayuntamiento de Gómez Palacio están en espera de la dictaminación de una pensión. Sus expedientes fueron heredados y quedaron paralizados desde la administración que inició en 2019, informó el regidor y presidente de la Comisión del Trabajo y Previsión Social, Víctor Antonio Habib Araluce.
Recientemente, el edil presentó al Cabildo el Acuerdo CTPS/001/2026, en el que se estableció un esquema de alternancia “uno por uno” (un dictamen de trabajador sindicalizado y uno de confianza) para la asignación de las pensiones, además de blindar el principio jurídico de prelación administrativa: “primero en tiempo, primero en derecho”.
Según dijo, esta medida estructural garantiza que los expedientes sean dictaminados respetando estrictamente el orden cronológico de su presentación. Se trata de un mecanismo de transparencia y equidad que asegura que todos los trabajadores, sin distinción de su tipo de contratación, tengan certeza jurídica sobre su futuro y su patrimonio familiar.
En este sentido, subrayó que se seguirán otorgando pensiones, priorizando bajo un sentido estrictamente humano aquellos casos que derivan de incapacidad total y permanente, donde la vulnerabilidad de las familias exige respuestas inmediatas y no barreras burocráticas.
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Los recursos provienen de donativos de la iniciativa privada, así como de un convenio que se hizo con la organización no gubernamental “Global Gear Initiative”Habib Araluce señaló que hasta ahora se han votado 11 pensiones del Sindicato de Trabajadores y recordó que, a través del departamento Jurídico, la Contraloría Municipal y los asesores financieros del Ayuntamiento, están trabajando en un estudio actuarial.
Este último, para evaluar la viabilidad financiera del sistema de pensiones por jubilación, fallecimiento, riesgos de trabajo e invalidez y dar cumplimiento a lo que establece la Ley de Disciplina Financiera de las Entidades Federativas y los Municipios, en términos de sostenibilidad, reservas financieras y transparencia en el gasto previsional para evitar una crisis económica local.
El regidor comentó que ello traerá consigo un esquema de Fideicomiso que tendría que estar listo antes de que finalice este año y que está dirigido al personal del Sindicato de Trabajadores.
Finalmente, aseguró que tiene una buena relación con el Sindicato, que defenderá los derechos laborales y que la próxima semana sesionará la Comisión que preside para avanzar en la revisión de los expedientes y, por ende, en la dictaminación de las pensiones pendientes.
