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Plataformas digitales impulsan empleo formal en México

El IMSS reportó que en abril más de 159 mil trabajadores de diferentes tipos de plataformas

Plataformas digitales impulsan empleo formal en México

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FABIOLA PÉREZ-CANEDO

El mercado laboral mexicano cerró abril de 2026 con un saldo favorable en la creación de empleo formal. De acuerdo con cifras del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), analizadas por ManpowerGroup, se registró un incremento de 23 mil 923 trabajadores formales, consolidando tres meses consecutivos de crecimiento.

Crece el empleo formal en 2026

La creación acumulada en lo que va del año asciende a 231 mil 527 empleos, cifra superior en 52 mil puestos a la registrada en el mismo periodo de 2025.

El contraste es aún más marcado frente a abril del año pasado, cuando se reportó la pérdida de 47 mil 442 empleos.

La mayoría de los nuevos puestos fueron permanentes, con 25 mil plazas creadas, mientras que se perdieron poco más de mil empleos eventuales.

Excluyendo a los trabajadores de plataformas digitales, el saldo de abril fue de 19 mil 964 empleos formales, elevando el acumulado del cuatrimestre a 278 mil 569.

Impacto de plataformas digitales

El IMSS reportó que en abril 159 mil 479 trabajadores de plataformas alcanzaron el umbral de ingreso mensual, lo que representa un incremento de 3 mil 959 personas respecto a marzo.

Alberto Alesi, director de ManpowerGroup, explicó que este segmento ha generado movimientos que impactan directamente en las métricas laborales.

“Estamos viendo que hay un número importante de personas que están entrando a cotizar, pero el efecto que está distorsionando la métrica tiene que ver con los trabajadores de plataformas”, señaló.

Expectativas de contratación

La Encuesta de Expectativas de Empleo de ManpowerGroup revela que entre abril y junio de 2026:

  • 53% de los empleadores planea aumentar su plantilla

  • 33% mantendrá su fuerza laboral

  • 12% prevé recortes de personal

Sectores con mayor dinamismo

Los sectores con mejores expectativas de contratación son:

  • Construcción y Bienes Raíces: 53%

  • Finanzas y Seguros: 48%

  • Servicios Profesionales, Científicos y Técnicos: 43%

  • Hotelería y Turismo: 32%

Alesi destacó que el panorama laboral sigue siendo favorable, aunque reconoció que todavía no se refleja el impacto esperado por el Mundial de Futbol.

“Nos falta apenas un mes y no hemos empezado a ver en el sector formal ese incremento en la contratación producto del mundial”, comentó.

Proyección para cierre de año

La consultora estima que al finalizar 2026 se generarán entre 150 mil y 250 mil empleos formales, consolidando un año de recuperación laboral, impulsado por la creciente participación de trabajadores de plataformas digitales y un entorno empresarial orientado a la expansión.

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