Sheinbaum anuncia plan para atender demandas de trabajadores del IMSS
El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) evalúa un programa integral para atender las demandas de sus trabajadores, luego de que rechazaran la propuesta de incremento salarial de 2.9% y mantuvieran sus protestas para exigir mejores condiciones laborales y mayor disponibilidad de insumos médicos.
La presidenta de México, Claudia Sheinbaum Pardo, informó que el director general del organismo, Zoé Robledo Aburto, trabaja en una propuesta que contempla no solo un aumento salarial, sino también la regularización de plazas y otras peticiones de los empleados.
“Zoé Robledo está evaluando un programa integral no solo de mayor aumento salarial, además de regularización de plazas y otros temas que están demandando los trabajadores”, señaló la mandataria durante su conferencia matutina en Palacio Nacional.
Trabajadores del IMSS rechazan aumento salarial de 2.9%
Las inconformidades comenzaron a manifestarse desde el 8 de octubre, después de que una reunión entre representantes sindicales y autoridades federales concluyera sin acuerdos.
La propuesta presentada por el IMSS contempla un incremento de 2.9% al salario tabular, porcentaje que los trabajadores consideran insuficiente, pues su exigencia es obtener un aumento de 10%.
Las movilizaciones se han extendido a distintos puntos del país, mientras los inconformes esperan una respuesta a sus demandas mediante las mesas de trabajo establecidas con las autoridades.
Falta de insumos médicos y regularización de plazas, entre las demandas
Además del aumento salarial, los trabajadores sindicalizados han denunciado presuntas deficiencias en el abastecimiento de medicamentos, material de curación y equipo necesario para la atención hospitalaria.
La regularización de plazas también forma parte de las exigencias que buscan incorporar a la negociación con las autoridades del Seguro Social.
De acuerdo con lo informado por Sheinbaum, el programa que evalúa Zoé Robledo pretende abordar varios de estos planteamientos, aunque no se detallaron fechas para su presentación ni los alcances concretos de las posibles medidas.
Piden la salida del dirigente sindical del IMSS
Otro de los puntos del pliego petitorio es la destitución de Rafael Olivos Hernández, dirigente nacional del Sindicato Nacional de Trabajadores del Seguro Social (SNTSS).
Los manifestantes lo acusan de no representar los intereses de la base trabajadora, por lo que también buscan que su inconformidad sea atendida dentro del proceso de diálogo.
Por ahora, las autoridades federales mantienen las conversaciones con los trabajadores inconformes, mientras el IMSS analiza una propuesta que abarque las distintas demandas.
El alcance del programa integral del IMSS y la posibilidad de modificar la oferta salarial de 2.9% serán aspectos centrales para determinar si las negociaciones permiten alcanzar acuerdos con los trabajadores.