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Universidades y empresas unen esfuerzos para transformar la región

La cámara empresarial acordó con universidades impulsar proyectos, prácticas profesionales, capacitación y oportunidades laborales para estudiantes y egresados de la región

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FABIOLA PÉREZ-CANEDO

Con el propósito de fortalecer la relación entre el sector industrial y las instituciones de educación superior, se sostuvo una reunión en la que se acordó una agenda conjunta enfocada en innovación, capacitación, talento y vinculación laboral.

Homero del Bosque Ayala, presidente de la Cámara Nacional de la Industria de la Transformación (Canacintra) de Gómez Palacio, destacó la importancia de que los jóvenes universitarios se integren activamente al desarrollo industrial de La Laguna.

“Queremos que los estudiantes no solamente tengan conocimiento académico, sino que encuentren espacios donde puedan desarrollar sus ideas, conocer a los empresarios y participar en proyectos que tengan una aplicación real en la industria. Expo Industria será un punto de encuentro para generar esas oportunidades”, expresó.

Impulsarán participación en Expo Industria

Uno de los principales acuerdos fue la participación de las universidades en la Expo Industria y Negocios 2026, que se llevará a cabo el miércoles 11 y jueves 12 de noviembre en el Centro de Convenciones de la Expo Feria Gómez Palacio. A través del Pabellón de Ciencia, Tecnología e Innovación, cada institución presentará un proyecto insignia que refleje su capacidad académica y tecnológica, con el objetivo de acercar a empresarios con estudiantes, investigadores y emprendedores universitarios

Durante la reunión también se planteó la creación de convenios de colaboración Canacintra-Universidades, que ofrecerán beneficios a estudiantes y docentes mediante descuentos en cursos, prácticas profesionales, servicio social, conferencias y talleres especializados.

Además, se presentó el programa Jóvenes Industriales, una iniciativa que busca incorporar a estudiantes destacados a las actividades de Canacintra, acercarlos al sector productivo y fomentar su aprendizaje mediante mentorías con empresarios, visitas a empresas y participación en proyectos. El propósito es formar una nueva generación de líderes que conozcan de primera mano los retos y oportunidades de la industria regional.

Buscan generar más empleos para jóvenes

Otro eje de trabajo será la capacitación y certificación profesional. Canacintra propuso establecer precios especiales para estudiantes en sus programas de formación, así como identificar las certificaciones y competencias más demandadas por las empresas locales. De esta manera, se busca que los jóvenes egresen con una preparación más sólida y alineada a las necesidades reales del sector productivo.

Finalmente, se acordó diseñar un mecanismo de vinculación laboral que conecte de manera más eficiente a egresados universitarios con empresas de la región, detectando los perfiles profesionales más requeridos por la industria. Con esta estrategia, Canacintra pretende que la relación universidad-empresa trascienda los convenios formales y se traduzca en oportunidades concretas de empleo, innovación y desarrollo de nuevos proyectos.

“La región necesita talento preparado y empresas capaces de innovar. Si logramos conectar el conocimiento que se genera en las universidades con las necesidades reales de la industria, podemos generar proyectos, empleos y nuevas oportunidades para nuestros jóvenes y para toda la región”, señaló.

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