General Motors mantiene operaciones en Coahuila, pero persiste incertidumbre por producción y aranceles
La planta de General Motors en Coahuila mantiene sus operaciones y trabaja en la adecuación de sus líneas de producción ante la llegada de nuevos modelos, aunque por el momento no existe un anuncio oficial sobre nuevas contrataciones, informó Jesús Berino Granados, secretario adjunto de la CTM en Coahuila.
El dirigente sindical explicó que, aunque recientemente se anunció una inversión para la empresa, los trabajos actuales se concentran en la adecuación de las líneas, por lo que los efectos de la inversión podrían comenzar a reflejarse hacia mediados de 2027.
“Está dicho que viene la producción de un modelo, pero oficialmente que digan vamos a contratar gente, no”, señaló.
Berino Granados reconoció que existe preocupación entre los trabajadores debido a que la planta de ensamble llegó a operar con tres turnos y actualmente trabaja únicamente con uno, además de enfrentar factores como la competencia de vehículos provenientes de China y la incertidumbre generada por los aranceles y la relación comercial entre México y Estados Unidos.
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Afirman que la industria de autopartes instalada en Coahuila cuenta con la experiencia, infraestructura y capacidad para responder a los requerimientosAdvirtió que la revisión anual del Tratado entre México, Estados Unidos y Canadá (T-MEC) también genera incertidumbre para el sector, pues, dijo, no representa la misma seguridad contar con un acuerdo de largo plazo que tener revisiones cada año.
No obstante, aseguró que General Motors mantiene su apuesta por continuar en el mercado y mejorar sus condiciones de producción.
Respecto al reparto de utilidades, indicó que los montos han presentado algunas variaciones, aunque los trabajadores son conscientes de que actualmente la producción se encuentra aproximadamente al 25 por ciento de la capacidad, lejos de los niveles de 75 u 80 por ciento registrados en otros periodos.
“Lo que se desea es la conservación del empleo, que la empresa siga trabajando”, expresó.
El dirigente de la CTM señaló que el objetivo es evitar un escenario como el registrado durante la crisis de 2009, cuando se presentó un fuerte impacto en el empleo.
Añadió que mientras no exista un acuerdo entre los gobiernos de México y Estados Unidos, quienes terminan resintiendo las consecuencias son los trabajadores y ciudadanos de ambos países, por lo que confió en que las negociaciones permitan alcanzar acuerdos favorables.
