Rotación laboral en Coahuila cae a nivel histórico inferior al 1%: CTM

La rotación de personal en la industria de Coahuila registra su nivel más bajo del que se tenga registro, al ubicarse por debajo del uno por ciento, informó Mario Dante Galindo Montemayor, secretario general de la CTM Frontera y coordinador nacional del Empleo de la Confederación de Trabajadores de México (CTM).

El dirigente sindical atribuyó este comportamiento a la mayor valoración que los trabajadores otorgan actualmente a la estabilidad laboral ante el entorno económico y la incertidumbre que enfrenta el sector manufacturero.

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La baja actividad en las plantas, que operan apenas al 35% de su capacidad, y la cautela por la política arancelaria de Estados Unidos mantienen en alerta al sector industrial.

Explicó que antes de 2022 los índices de rotación oscilaban entre seis y siete por ciento, cifras consideradas normales para la industria.

Sin embargo, señaló que en la actualidad ese indicador disminuyó de manera considerable hasta ubicarse en niveles marginales, situación que calificó como inédita para el mercado laboral de la región.

Galindo Montemayor indicó que esta tendencia representa un beneficio tanto para las empresas como para los trabajadores, ya que permite conservar plantillas estables, reducir costos derivados de la contratación y capacitación de nuevo personal, además de brindar mayor certidumbre a quienes cuentan con una fuente de ingresos permanente.

Rotación laboral refleja mayor estabilidad en el empleo

El dirigente de la CTM señaló que los trabajadores han incrementado el cuidado de su empleo y procuran evitar ausencias o conductas que puedan derivar en la pérdida de su fuente laboral.

Consideró que hombres y mujeres son cada vez más conscientes del valor que representa conservar un puesto con salarios competitivos y prestaciones laborales.

Añadió que esta conducta no es producto de la casualidad, sino de las condiciones económicas que atraviesa el sector industrial.

Explicó que la dificultad para encontrar nuevas oportunidades laborales y la incertidumbre generada por el proceso de revisión del Tratado entre México, Estados Unidos y Canadá (T-MEC) han llevado a los empleados a fortalecer su compromiso con las empresas donde actualmente laboran.

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El dirigente advirtió que la incertidumbre por el T-MEC y la inseguridad carretera amenazan la cadena de suministro en estados clave como Coahuila

Como antecedente, organismos empresariales y sindicales de la Región Centro de Coahuila han señalado durante los últimos meses que la desaceleración de nuevas inversiones y la cautela del sector exportador, derivadas de la revisión del T-MEC y de las políticas comerciales de Estados Unidos, han provocado una disminución en la movilidad laboral y un mayor interés de los trabajadores por conservar empleos estables.

Rotación laboral también reduce el ausentismo

Mario Dante Galindo Montemayor destacó que, además de la reducción en la rotación, el índice de ausentismo también permanece en niveles muy bajos.

Señaló que ambos indicadores reflejan el compromiso de la plantilla laboral con los procesos productivos y la responsabilidad de mantener la continuidad de las operaciones industriales.

Consideró que esta estabilidad beneficia directamente a las empresas, al contar con personal experimentado y con menor necesidad de reemplazos constantes, mientras que los trabajadores fortalecen su permanencia en empleos que ofrecen ingresos formales, seguridad social y prestaciones.

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La solicitud entregada al Ayuntamiento de Monclova también incluía rebajas a mitad de precio en las transferencias de derechos.

El líder cetemista afirmó que la organización sindical mantiene un seguimiento permanente a estos indicadores y, hasta el momento, los registros continúan mostrando una rotación inferior al uno por ciento.

Reiteró que se trata de un comportamiento histórico para la industria de la región y sostuvo que conservar fuentes de empleo con buenas condiciones laborales seguirá siendo una prioridad tanto para los trabajadores como para el sector productivo.